鸭脖娱乐_大同煤业产销价格倒挂巨亏11亿员工普遍降薪

本文摘要:3,336,026煤的火爆,寒冬将至。

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3,336,026煤的火爆,寒冬将至。中国第三大煤矿集团同煤集团的子公司大同煤业公布第三季度亏损11亿元。

此外,大同煤业现金流量为负14.4亿元。面对销售利润的下降,大型煤炭企业已经很大程度上依靠新复辟来维持企业的运转,更有传言说同煤集团现在依靠银行贷款来分配员工工资。对此,记者采访了大同煤业的多名秘书和工商管理人员,了解他们的经营情况和责任。目前,煤炭企业亏损严重。

虽然煤炭价格已经基本市场化,但国有经营有望市场化。像同煤集团这样的大型煤炭企业面临着尾巴大、转型难的问题。由于其作为国有企业的性质,分担维护稳定等社会责任也加剧了转型的困难。

业绩下滑、债务下降作为上市煤炭企业,大同煤业年产量超过3027.02万吨(2014年年报数据),享有五大矿产:煤峪口、忻州窑、燕子山、塔山煤矿、色连煤矿。同煤集团是同煤集团的母公司,是中国第三大煤矿集团(仅次于神华集团和中煤能源集团),年产煤1.5亿吨。享受73大小矿。

员工人数20万左右,员工家属80万左右。同煤集团作为太原的经济支柱,每年为太原贡献50%以上的GDP,被视为太原经济发展的晴雨表。

但是整体的不景气影响了这个作为大同市经济支柱的企业。大同煤炭工业2015年第三季度报告称,其销售商品和获得劳务收到的现金约为46亿元,比去年同期的80亿元增长约42%。

不良的操作效率并不总是发生。早在2013年,大同煤业每年亏损约14亿元。

虽然2014年账面利润约为1.48亿元,但据其年报显示,来自今年四老沟、铜家梁矿整体转让给母公司同煤集团的12.6亿元营业外收入。对于业绩大幅下滑的原因,大同煤业董事会秘书钱建军告诉本报:一是没有受到煤炭市场需求不足的影响。2015年,整体形势不容乐观,煤炭价格持续上涨,导致当期收入同比下降。同期显著增加;二是不受经济下滑影响,用户煤炭支付承销的现金比例增加,银行承兑汇票承销比例大幅下降;第三,2015年,市场景气依然低迷,导致煤炭销售支付缓慢,1-9月份折扣账户大幅减少。

相对于减亏,应该不是低负债压力。大同煤业2015年第三季度报告长期贷款高达45亿元左右,而2013年年报显示长期贷款只有8.6亿元左右。对此,钱建军回应称,长期贷款大幅减少主要不受煤炭市场供过于求的影响。

2015年煤炭市场持续下滑,煤炭价格持续下跌,导致销售收入大幅增加。此外,公司的现金流不能满足公司生产和发展的需要。为了保证公司生产经营的长期发展和公司业务的发展,公司在2015年减少了长期贷款的金额。

借款主要用于企业发展计划的长期投资、有限公司子公司的固定资产投资、短期贷款的归还和弥补公司流动性严重不足。在亏损的同时,大同煤业的现金流也呈现负值,今年前三季度为-14.4亿元,与去年同期-6.2亿元相比,同比增长8.2亿元。对此,钱建军向记者解释说,现金流为负的主要原因是销售商品收到的现金比以前增加了
另一位煤炭集团公司的退休员工告诉他,她公司员工的月薪已经增加了500元。

而且有传言说她所在单位的月薪会在年后上调500元。关于裁员是否有错,同煤集团媒体准入部负责人陈(化名)向记者否认:总体来看,今年宏观经济下行,效益明显不过分。

今年确实有降薪的行为,但也是市场下跌时的必要举措。企业效益好的时候员工挣得多,效益差的时候挣得少,这很正常。

不过,陈并未确认同煤集团未来是否会裁员并进一步减薪。目前,同煤集团没有裁员,未来是否不降薪或裁员。面对利润上升、资金链紧张的局面,同煤集团不少工商管理或退休员工回应记者。

他们听说该集团现在依靠银行贷款来发放员工工资。记者告诉陈这个传闻是否有误。陈坚称这只是员工中的谣言。在接受钱建军专访时,记者还回答说,同煤集团从今年开始依靠银行贷款发放员工工资。

如果错了,大同煤业未来想如何应对债务压力?钱建军没有问这个问题。另外,同煤集团的一些矿山为了获得现金,保持运转,已经亏损生产了。赵鹏告诉记者,2012年,他所在的塔山煤矿每吨煤的坑口价格最多能卖到560元一吨左右,而现在坑口价格190元一吨左右买不到。另外,塔山煤矿以前是按单生产,现在的政策是尽量多生产,以获得更多的现金。

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对此,招商证券分析师李俊(化名)回应称,山西大多使用地下煤炭,而且由于机械化程度太先进,铁矿石成本相对较高。陕西内蒙古每吨煤铁矿石成本只有100元左右,山西每吨煤铁矿石成本240元左右。

忻州窑矿的一名员工秦进告诉记者,他在每个工作日的早上都看到大量运煤车返回忻州窑矿收煤。他没有感觉到今年煤炭产量的增加,但觉得现在给的钱越多,产量就越大。

陈没有直接问现在是不是在给钱买煤。他说:由于机械化程度和人员数量等因素,每个矿山的成本是不同的,所以每个矿山的坑价也是不同的,不同矿区的铁矿石成本和坑价是动态的。

供大于求的煤炭企业一直在亏损经营,冬季负债较低。这些大同煤炭行业不存在的问题,在煤炭企业都不是个案。国内最大的神华集团第三季度净利润增长40%。中国第二大煤矿企业中煤能源7年来首次经常亏损,今年第三季度亏损16.66亿元。

大同煤业的降薪行为在国内并不新鲜。六安集团和淮北矿业集团都实施了要求员工请假和停薪留职的办法,以超过降低成本的目的。东北最大的煤炭企业黑龙江龙梅集团在9月份明确提出三个月分流10万人的目标。

李俊回应记者:现在产能还在扩大,但是市场需求在上升,产能短缺非常严重。在这种情况下,煤炭价格不可能大幅下跌。

现在宏观经济进入新常态,经济增速开始回升。国内房地产和基础设施建设呈上升趋势,导致中游钢铁、水泥、冶金、建材、矿物材料市场需求上升,向上游输送的煤炭市场需求也大幅上升。而且因为煤炭对环境造成的污染,国家允许为了环保而消耗煤炭。

在《大同煤炭工业2014年年度报告》中,大同煤炭工业对当前煤炭生产经营形势可谓直言不讳:产能不足是个问题
之所以这样,是因为煤炭公司一旦投产,银行不会马上来收债。所以,即使赔钱生产,也需要铁矿石,因为只要有现金流,让债权人看到煤炭企业还在成功运营,就不会更容易指出企业还有还钱的预期。煤炭企业未来能否成功获得银行贷款并不悲观。

目前贷款总额约1.5万亿元。银行基本不增量发放贷款,需要归还的贷款也会归还。

煤炭企业铁矿石销售越多,现金流受影响越大。主要利润和现金流量是指今年年初,以前是账面亏损,不是现金流量亏损。铁矿石成本高的山西煤炭企业现金流量损失更为严重。

我指出,这些煤炭企业不太可能依靠自己来偿还债务,也不能借新的来恢复债务。李说。社会责任轻,转型难。煤炭价格已经基本市场化,但大型国有煤炭企业仍然带有令人厌恶的计划经济色彩,其运营模式预计将市场化。

领导干部和普通工人都没有尽到自己的职责,都尽到了自己的责任。一方面,煤炭企业已经成为腐败的多发地区。

山西七大国有煤炭企业中,大量高管周永康成为腐败重灾区。其中,同煤集团前董事长吴永平,山煤国际董事长国海,最近被曝为同煤集团四台矿负责人。另一方面,煤炭企业在亏损大的情况下不存在吃大量空工资的现象。

以大同煤业为例,赵鹏告诉记者,大同煤业旗下年产2500万吨的塔山煤矿只有1600人左右,而大同煤业旗下年产仅250万吨的忻州窑煤矿有5000多人左右。忻州窑矿是一个年产值较低的老矿区,由于人员和管理的不足,对员工是否上岗没有有效的约束机制,因此吃空工资现象普遍存在。

秦进向记者透露,忻州窑矿约有1000人吃了空工资,经常来上班。今年年初,同煤集团明确提出要整顿吃空工资的现象,但最终被撤销。

很多煤炭企业都明确提出转型,神华集团公开宣布要转型发展核电,同煤集团也更早明确提出要发展煤电一体化。李俊指出,国有煤炭企业转型难度很大,建设可能性很低。年产1000万吨的小煤矿企业可以把矿产品的销售改为其他行业建设转型,大的根本无法转型。

他说。另外,产能的溶解机制不完善。

即使在亏损的情况下,也不能重组关闭。而且因为他们共同承担着维护社会稳定的责任,所以很难裁员。

大部分都是国企。除了挣钱,他们还要承担很多社会责任。20万员工的大企业,比如龙梅集团,说推倒就推倒不了。

亏了就没有铁矿石了,不然煤炭企业大量员工的迁移就成了根本问题。在这种情况下,国家和地方政府会努力帮助这些亏损企业,所以黑龙江政府需要为龙梅提供资金。大型煤炭企业明显在赔钱,但因为社会稳定不会让他们活下去。

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李俊回答说。李俊告诉记者,大约有530-570万名员工,这些煤炭企业之所以大幅度提到员工家庭的数量,是因为这些矿区有一个特点,矿区的员工基本上都是已婚,子女生活在矿区,员工的家庭和子女必须由企业给予工作。对此,陈表示:职工家庭低收入的观念没有改变,国家已经规定,企业没有责任决定职工子女的继承人的罪过
员工子女的工作决策会拒绝企业解决问题,让员工离职。

他们怎么能只同意呢?他说。此外,陈还告诉记者:每年都有一些资源枯竭的关闭煤矿提出重新开采,但如果国有企业不愿意,也可以关闭。重开后员工应该如何分流和调动?但是,这些过于市场化而不能倒闭的国企,也同样承担着沉重的社会责任。

陈回应说,我们企业现在的主要负担是社会费用,社会职能是我们现在的主要支出,我们每年的社会职能支出近40亿元。几年前,我们把学校和小组分开,我们管理财产、医院和卫生。企业不应过度分担社会责任。

这个负担对我们来说太重了,影响企业转型。

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